4000余待选“80后”完成初试_株洲新闻_新闻频道

    株洲网讯（刘飞黄黄平芬）来自我市企事业单位和市直机关的977名考生，昨在湖南铁路科技职业技术学院参加了我市 “80后”优秀青年干部（管理人才）推选活动初选笔试。至此，此次参加推选活动的全市4028名推荐人选已全部完成初试。

   “选出来的都是尖子”

    昨日参加笔试的是市人事局和市直机关工委两个归口单位的考生。前者归口的企事业单位共有54个单位的681人报名并参加笔试，是12个归口单位中考生最多的。

    “我们不仅在内网上发布了消息，还通过团组织进行了发动，最终经各人力资源部筛选，确定出43名参选人员。”时代集团人力资源部负责人邵云称。

    在湖南工业大学，初选的竞争同样激烈。 “我们大学有10多个院系，为确保推出能力突出、综合素质高的人员参加选拔，每个院系只分配了3至4个名额，经过民主推荐、考察、公示、讨论，最终才确定70名人选。”湖南工业大学人事处负责人贺亚迅向记者介绍。

    这次全市共分9个县（市）区组织部和团委、市直机关工委、市教育局、市人事局共12个归口单位进行第一阶段的“广泛推”，每个归口单位将确定并推荐30名人选，参加全市的推选活动。这最后推出来的360人，都是佼佼者。

     博士也来报名参考

    “从报名人数和报名条件来看，一些大型企事业单位占有优势。”市人才中心主任张建军称，大中型企业和湖南工业大学的报名者几乎占了半数。另有63人是以个人名义报考，其中也不乏大型非公经济企业的人员。

    据悉，报名者中高学历者不少，来自企事业的博士生就有8人，硕士生90人。

    推选还要多听“80后”的建议

    市委常委、组织部长程绍光昨专程来到考场督察。他说，“从参考情况可以看出，企事业单位的青年人对此次推选活动有激情有热情。下阶段将继续完善推选办法和措施，更多地听取“80后”的建议。

    上午11时，考试刚结束，组考人员即随机选定部分考生，让他们对后段的“集中比”和“综合评”提出建议。

    “后段的选拔希望更突出能力考核。特长展示应尽量不限形式，且只应作为参考加分项目，不能以特长定英雄……”参加座谈的考生们发言踊跃。

    据悉，“广泛推 ”结束后，将产生360名人选参加全市推选。“集中比”则在此基础上，通过综合知识考试，执行能力和心理测试，以及考察、公示等环节，产生100名优胜者，“综合评”则将从100人中再评选出前30名和最终的前10名。整个活动于11月下旬结束。