本报讯 昨天，失地劳动力曾建新开心地告诉栗雨办事处的负责人，他被推荐到太子奶集团公司工作后，因扎实肯干，成绩突出，最近被提升当了班长。去年，栗雨办事处通过强化培训、挖掘岗位等举措，为辖区400多名失地劳动力和农民找到就业岗位。

      去年9月，栗雨办事处特意邀请专业培训老师，在南塘村举行家政服务技能培训。还以村为单位，开展了与企业达成意向的订单式培训，将课堂开到了失地劳动力家门口，开设了农业实用新型技术培训和工商管理、政策信息咨询等指导型培训，收到了很好的效果。据统计，全年培训人员500余人，其中有300余人找到了合适的工作，有20余人实现自谋职业和创业。

      此外，栗雨办事处采取分片包村 （社区）方式，开展就业咨询登记，为每一个失地劳动力建立起就业台账，进行分类储存。通过上门联系，共采集用工信息300余条，为辖区劳动力送岗位200余个。腾出公益性空岗23个，安置了一部分 “4050”人员和就业困难群体。 

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